Входит в общий стаж служба в армии: Входит ли служба в армии в трудовой стаж (нюансы)?

Содержание

Входит ли в трудовой стаж служба в армии: принцип и особенности расчёта

Большое значение для формирования пенсии в современной России имеет стаж работы. Чем он больше, тем, соответственно, обеспеченней будет старость гражданина в будущем.

Актуальным остается вопрос о вхождении в этот период армейской службы. Срок военной службы входит в него, однако с некоторыми особенностями, которые будут рассмотрены в статье.

Что такое стаж

Понятие « трудовой стаж» ранее применялось исключительно в контексте количества лет работы гражданина. Сюда же входили и некоторые иные периоды (например, отпуска по уходу за ребенком).

Также в России существует страховой стаж – срок, за который за работника уплачивались страховые взносы (работодателем или им самим, в случае осуществления предпринимательской деятельности).

Отдельно следует выделить льготный спецстаж, под которым следует понимать работу в тяжелых, вредных и особых условиях, за что предусмотрено право на досрочный выход на пенсию.

фото 413_2

В каких случаях служба в армии входит в общий трудовой стаж

До 2002 года основным критерием, определяющим размер пенсии, было общее количество отработанных лет. Сейчас он не имеет такого практического значения как раньше, однако все еще используется для расчета отдельных социальных выплат. Так идет ли период нахождения в армии в общий время осуществления трудовой деятельности?

В Российской Федерации предусмотрено две формы комплектования Вооруженных сил:

  • обязательный призыв военнообязанных граждан;
  • заключение контракта.

Военнослужащим по призыву время нахождения в войсках засчитывается полностью.

К военнослужащим по контракту следует отнести офицеров, а также рядовой и сержантский состав из лиц, подписавших соответствующий документ. При определенной выслуге лет они вправе рассчитывать на особую, военную пенсию, в связи с чем общий трудовой срок работы для них не имеет принципиального значения. Однако в случае недостаточности выслуги они вправе рассчитывать либо на страховую пенсию по старости, для начисления которой необходимо иметь минимальный рабочий период, составляющий 10 лет в 2019 году.

Справка! У граждан предпенсионного возраста с 2019 года появилась возможность досрочного выхода на пенсию при наличии многолетнего срока работы (37 лет у женщин и 42 у мужчин).

Существует также ряд структур, прохождение службы в которых приравнивается к армейской:

  • Войска Росгвардии;
  • ФСИН;
  • МВД;
  • ФСБ;
  • МЧС.

фото 413_1

Принцип расчета стажа служивших в армии

По общему правилу, служба в Вооруженных силах и приравненных к ним структурах засчитывается из расчета, что 1 день нахождения там приравнен к 1 дню работы. Иными словами, она учитывается в зависимости от ее продолжительности в календарных днях. Однако существуют исключения. Так, военнослужащим по призыву 1 день нахождения в армии или флоте приравнивается к 2 дням.

Пример 1

Военнослужащий по контракту отслужил менее 3 лет, после чего уволился из армии, впоследствии работая на гражданских должностях. Права на военную пенсию, таким образом, он не заработал, а весь срок его нахождения в войсках приравнивается к обычной трудовой деятельности. Соответственно, за период нахождения в войсках он накопил 3 года трудового стажа.

Пример 2

Военнослужащий по призыву отслужил положенный законом период в 1 год и после демобилизации работал на «гражданке». Учитывая повышающий коэффициент, период трудового стажа, накопленного за время службы, составляет 2 года.

При обращении за назначением пенсии, специалисты ПФР могут запросить документы, подтверждающие нахождение гражданина в армии.

К ним относятся:

  • военный билет;
  • трудовая книжка с записью о нахождении ее владельца в войсках;
  • справка из военного комиссариата;
  • справки из воинских частей, иных мест прохождения службы.

Страховая часть: особенности расчета

Страховой стаж имеет более важное значение, определяя как само право выйти на пенсию, так и ее размер.

Для военнослужащих по призыву нахождение в войсках входит в страховой срок только при условии, если до этого времени или сразу после него он имел официальную работу (или занимался предпринимательской деятельностью) и за него отчислялись взносы в ПФР.

Важно! Срок и характер трудовой деятельности в данном случае не имеет никакого значения, важно лишь, чтобы она примыкала по времени ко периоду нахождения в армии.

При выполнении этого условия, за каждый год, который гражданин служит в войсках, ему начисляется 1,8 пенсионных балла.

Для контрактников (в том числе офицеров), которые не могут претендовать на пенсию по выслуге, прохождение военной службы входит в страховой период.

Что касается военных пенсионеров, которые собираются оформлять вторую «гражданскую» пенсию, то время нахождения в армии, учтенное при подсчете выслуги, не может входить в страховой срок.

Льготный стаж: нюансы

Как правило, льготный стаж предполагает досрочный выход на пенсию в связи с тяжелыми и вредными условиями труда. Пребывание в армии может входить в этот период при условии, что гражданин работал на вредном производстве до нахождения в войсках или сразу после увольнения и возвращения на гражданку. Однако это касается тех работников, которые осуществляли трудовую деятельность в особых условиях труда до 1 января 1992 года.

Что касается спецстажа работников здравоохранения и образования, то в него засчитывается только срочная служба в армии до 1 октября 1993 года.

фото 413_4

Иная ситуация периодом контрактной службы. Она может быть засчитанной в спецстаж при условии, что 1/3 его гражданин находился в армии, а 2/3 работал на соответствующих должностях в учреждениях здравоохранения и образования.

Служба в армии в большинстве случаев все же имеет серьезное значение для формирования различного вида стажа и, как следствие, влияет на размер будущего пенсионного обеспечения, что, несомненно, является одним из стимулов для ее прохождения.

Полезное видео

Служба в армии и декрет больше не будут входить в стаж? Ответ на вопрос смотрите в видео:

Входит ли служба в армии в общий трудовой стаж в 2020

Входит ли в стаж служба в армии? Федеральный закон № 400 отвечает на вопрос утвердительно.

Почему армия входит в трудовой стаж

Прежде чем ответить на этот вопрос, необходимо разобраться с основными дефинициями. Так, трудовой стаж — это общая продолжительность рабочей деятельности гражданина, в которую входит не только время фактического пребывания на рабочем месте, но и другие периоды, предусмотренные пенсионным законодательством.

После реформирования пенсионной системы в 2002 г. было введено понятие страхового стажа, на который при начислении пенсии теперь ориентируются уполномоченные органы. Это период времени, в течение которого либо сам гражданин, либо его работодатель вносили страховые взносы в Пенсионный фонд России. Это понятие заменило собой другое — «общий трудовой стаж», которое теперь перестало использоваться. Таким образом, вопрос, входит ли армия в общий трудовой стаж, не совсем корректен: теперь нужно интересоваться страховым стажем.

Статья 12 № 400-ФЗ устанавливает, что в страховой период наравне с рабочим временем, помимо прочего, засчитывается и время, проведенное в армии.

Итак, при подсчете продолжительности трудовой деятельности нужно помнить, что служба в армии входит в стаж, она учитывается при расчетах следующих его видов:

  • общий трудовой. Хотя начиная с 2002 г. он и не связан с пенсией напрямую, его используют в расчетах, влияющих на нее;
  • страховой. Помимо того, что с 2002-го на него ориентируются при установлении пенсии, с 2007-го он используется для определения процента начисления пособия по болезни;
  • льготный. Дает право досрочного выхода на пенсию.

При этом время службы в армии входит в трудовой стаж, только если гражданин сможет это подтвердить военным билетом, справкой из комиссариата, соответствующей записью в трудовой книжке либо другими документами, предоставленными воинской частью.

Кому засчитывается?

В соответствии со статьей 1 Закона № 4468-1, к лицам, которые проходят военную службу, относятся:

  • рядовые солдаты и матросы;
  • офицеры армии и флота;
  • мичманы и прапорщики.

При этом статья 2 Закона № 53-ФЗ устанавливает, что условия зачета времени, проведенного в армии, одинаковы как для контрактников, так и для призывников.

Входит ли армия в стаж для пенсии

Как уже было указано выше, для расчета пенсионных начислений используется страховой стаж, в который засчитывается время нахождения в Вооруженных силах. Таким образом, при выходе на пенсию армейский период учитывается в обязательном порядке, но необходимо учитывать следующие нюансы:

  1. Для учета военных лет необходимо, чтобы лицо было официально трудоустроено до или после армии. Таким образом, если солдат-срочник, никогда не работая, ушел на службу, а вернувшись, никуда не устроился, то военные годы засчитаны не будут.
  2. Исходя из предоставленных военных документов, сотрудники ПФР насчитывают разную выслугу лет. Так, если человек служил в «горячих точках» и участвовал в боевых действиях, то воинский период умножается на три. Если же он служил в обычных условиях, то засчитывается год за год.
  3. В Постановлении Правительства от 22.09.1993 № 941 указаны перечни территорий и организаций, в которых время работы засчитывается с коэффициентом 1,5 и 2 за один месяц.
  4. Служба засчитывается, даже если она прерывалась, главное — иметь при себе подтверждающие документы. В случае их утери сделайте запрос в соответствующую воинскую часть, в архивах которой хранятся все необходимые сведения.
  5. Действующим законодательством установлен досрочный выход на пенсию военнослужащих, работа которых была связана с повышенной опасностью (подводники, парашютисты-ВДВ и т. д.).

Входит ли служба в армии в трудовой стаж для пенсии в 2020 году

Входит ли служба в армии в трудовой стаж для пенсии

В 2019 году изменилась вся пенсионная форма начислений, поэтому служба в армии в трудовой стаж для пенсии входит не всегда, и ее принцип начисления нельзя рассматривать с позиции ушедших годов. Самый главный аспект – это новая редакция

ФЗ № 400, изменения в базовых начислениях пенсий и в возрасте ухода на отдых. Рассмотрим, в каких ситуациях служба в армии входит в трудовой стаж.

Общее положение по зачислению стажа

Человек, проходящий военную службу, на основании ст. 2 ФЗ «О воинской обязанности…» может выбрать для себя службу по контракту или по призыву. Призыв для всех мужчин России, достигших 18 лет, — обязателен, не оплачивается и не рассматривается с позиции работы. Контрактники выбирают службу исходя из собственных мотиваций, но всегда это предполагает заключение договора, получения зарплаты и массы иных привилегий.

Важно! Для срочников есть непреложное правило — если до службы в армии они не делали отчисления в ПФ РФ, то и период службы не будет засчитан в стаж. Чтобы для мужчины служба по призыву была засчитана в общий трудовой стаж, нужно до этого времени поработать и отчислять взносы в ПФР (ФСС).

Работа может быть краткосрочной, в несколько месяцев, но обязательно официальной и с «белой» зарплатой. Исключение сделано только для молодых людей, призванных в Российскую армию, ВМФ, погранвойска и проходящих службу во внутренних войсках.

По закону РФ № 4468-1 человек, прошедший военную службу, считается:

  • служащим армии, флота в чине офицера;
  • прапорщиком, мичманом;
  • контрактником (матросы и солдаты).

Все они имеют право на военную пенсию, которая начисляется не по стандартным гражданским законам, а по выслуге лет. Стаж учитывается для остальных категорий военных – призывников, для которых действует общий принцип начисления пенсии и подсчета стажа.

Государство не забыло и про жен офицеров, которые сопровождают супругов в любые точки пребывания их по роду службы. В гарнизонах, особенно дальних, для женщин остро стоит проблема трудоустройства. Даже при всем желании рабочих мест на всех не хватает и начисления стажа к моменту выхода на пенсию – минимальные или вовсе отсутствуют.

Наши эксперты знают ответ на Ваш вопрос

Хотите решить свою проблему? Бесплатно проконсультируйтесь у нашего юриста по форме или по номерам телефонов:

Армейский стаж

В настоящее время страховой стаж засчитывается человеку, который в процессе трудовой деятельности на территории РФ, отчислял страховые взносы. Если никаких отчислений в ФСС и ПФР не было, даже при официально зарегистрированной работе (в т.ч. ИП), то человек не имеет право на подсчет стажа.

Любой человек, а не только военный, обязательно должен сам контролировать, отчисляет ли работодатель положенные проценты в ПФР и ФСС. Нередко случается, что при оформленном договоре таких отчислений нет, поэтому на счету у работника ничего не накопится и платить пенсию, по сути, нечем (ст. 11-12 ФЗ № 400).

Слухи о военном стаже: правда или вымысел

Причины, по которым в СМИ просочились слухи об исключении из стажа времени службы в армии, зиждятся на новом законе об увеличенной индексации в 25 %. Однако, повышение касалось сельских жителей, проработавших в деревне не менее 30 лет.

Тем, у кого нет записей в трудовой книжке о стаже в сельском хозяйстве в совокупности трех десятков лет, положено повышение фиксированной выплаты страховой пенсии по старости (инвалидности). Но берется только период проживания в сельской местности.

Таким образом, главными терминами для повышения индексации в 25 % являются «проработавший» и «сельское хозяйство». Мужчина, проходивший службу в рядах Российской армии, не может претендовать на включение срока службы в такой стаж, так как фактически он не находился в деревне и не работал.

Делаем выводы

Страховой (трудовой) стаж влияет на пенсию человека и оплату больничных листов. По сути, государство дает минимальные выплаты, а на большую сумму человек должен заработать сам в виде страховых отчислений.

Служба в армии может быть включена в трудовой (страховой) стаж, но фактически считается нестраховым периодом (без отчислений), если во время службы не было фактической трудовой деятельности.

Понятие льготного (трудового) стажа применительно для людей, посвятивших себя военному делу. Для них срок службы засчитывается в трудовой стаж, и военный может выйти на пенсию по выслуге лет. Здесь присутствует понятие «военная пенсия», а при ее начислении мужчина может продолжать работать и в дальнейшем претендовать на «вторую», гражданскую пенсию.

Важно! Несмотря на то, что служба в армии считается нестраховым периодом и без выплаты взносов в ФСС и ПФР, она все-таки засчитывается в трудовой стаж, и в дальнейшем будет учитываться при начислении пенсии, но для этого нужно предоставить военный билет. Исключение —  «сельский стаж», когда житель деревни уходит на службу в другие регионы РФ.

Поделитесь с друзьями:

Служба в армии – засчитывается в пенсионный стаж

На «горячую» линию ГУ ПФР № 5 (8-495-987-09-19), обслуживающего граждан САО г. Москвы и подмосковных городов Химки, Лобня и Долгопрудный, обратился рабочий производственного предприятия Игорь Рязанцев:

— Этой весной буду призван в армию. Учитывается ли служба в армии при формировании пенсионного стажа ? Ходят слухи, что с 2019 года служба в армии исключается из стажа по новому закону? Отразится ли это на размере страховой пенсии по новым правилам? Я прочитал новый пенсионный закон и не разобрался.

Консультирует начальник ГУ ПФР №5 Александр Акименко.

— Служба в армии входит в трудовой стаж каждого человека, служившего в ней по призыву или контракту. Однако в различных видах стажа она учитывается со своими особенностями в зависимости от ряда обстоятельств, — сообщил А. Акименко.

По его словам, согласно действующему законодательству, в современной пенсионной системе Российской Федерации пенсионные права граждан формируются в индивидуальных пенсионных коэффициентах (пенсионных баллах). Они суммируются за каждый год трудовой деятельности гражданина при условии начисления страховых взносов на обязательное пенсионное страхование.

– Также пенсионные баллы начисляются и за нестраховые периоды, то есть когда гражданин не работал, но осуществлял социально значимую деятельность, – поясняет Александр Акименко. – К таким социально значимым периодам в жизни человека причисляется и служба в рядах Российской армии по призыву. Согласно федеральному закону «О страховых пенсиях», один год военной службы по призыву оценивается в 1,8 пенсионных балла.

А.Акименко отметил, что помимо срочной службы, в пенсионный стаж засчитываются и периоды военной службы солдат контрактников. На пенсию могут рассчитывать и жены военнослужащих, которые проживают с мужьями в отдаленных гарнизонах, где нет возможности устроиться на работу.

Он подчеркнул, что в 2019 году в страховой стаж включаются периоды работы или иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации . Но только при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в ПФР. Новый закон предусматривает, что в страховой стаж также может включаться период прохождения военной службы.

Однако армия не будет включена в страховой стаж, если до этого периода, либо сразу после него гражданин не осуществлял трудовую или иную деятельность, за которую работодатель перечислял взносы в ПФР. Это ограничение предусмотрено в ч. 2. ст. 12 закона № 400-ФЗ.

Срок служения Родине будет учтён и в том случае, если в трудовой книжке нет о нём отметки. Достаточно предъявить военный билет. Если военный билет утрачен, подойдёт архивная выписка или справка из воинской части.

Как сообщил А.Акименко, с 2019 года начала действовать новая льгота, согласно которой граждане, имеющие продолжительный стаж работы (42 года у мужчин и 37 лет у женщин), могут выйти на пенсию на 2 года раньше. Этот стаж для досрочной пенсии рассчитывают по особой схеме — включают только периоды работы и больничные. Соответственно, служба в армии не входит в стаж для досрочной пенсии по стажу.

Также с 1 января 2019 года некоторым гражданам полагается увеличенная индексация пенсии на 25 процентов. Речь идет о сельских жителях. Для получения такой индексации сельчанам требуется не менее 30 лет стажа. Многим стажа не хватает. И они стали выяснять, можно ли зачесть службу в армии в стаж. Но как гласит новый норматив, работа требуемой продолжительности должна осуществляться непосредственно в сельском хозяйстве и при этом юридически значимым является термин «проработавшим». Период службы в армии в «сельский» стаж зачету не подлежит.

Таким образом, служба в армии по новому пенсионному законодательству включается в страховой стаж и влияет на размер пенсии. Для подтверждения периода службы понадобится военный билет. Но служба в армии исключается из “сельского” стажа, дающего право на повышенную индексацию с 1 января 2019 года, также служба в армии не идет в зачет при определении права на досрочный выход на пенсию.

А.Акименко сообщил, что узнать о своих заработанных пенсионных правах, о будущем праве на страховую пенсию по старости, можно в Личном кабинете на сайте Пенсионного фонда.

Наша справка:

Если в 2018 году для получения права на страховую пенсию необходимо было иметь не менее 9 лет стажа и 13,8 пенсионных балла, то в 2019 году — не менее 10 лет стажа и 16,2 пенсионных балла.



Служба в армии входит в трудовой стаж для начисления пенсии 2020 году

В соответствии с законодательством РФ служба в армии входит в стаж для начисления пенсии. Однако, имеются свои нюансы при расчете для людей проходивших контрактную или обязательную службу по призыву. В этих особенностях и актуальном законодательстве на 2020 год стоит разобраться подробней.

Каким образом происходит начисление

С 2002 года отменено такое понятие как общий трудовой стаж, подразумевающий под собой общую выработку лет гражданином на разных местах работы. Вместо него было введено такое понятие как страховой стаж. Для его начисления учитываются годы, в течение которых гражданин был официально трудоустроен и производил страховые отчисления в Пенсионный фонд Российской федерации.

Армейская служба, независимо от сроков прохождения засчитывается в страховой период, так как является общественно значимым занятием. Более того, учитывается время, проведенное в войсках по обязательному призыву, а также время, проведенное по контракту для тех, кто решил остаться в дальнейшем.

Также данный период входит в начисление льготного стажа позволяющего отправиться на пенсию досрочно, по выслуге лет.

Пенсионные баллы начисляются и за нестраховые периоды, то есть когда гражданин не работал, но осуществлял социально значимую деятельность. К таким социально значимым периодам в жизни человека относится служба в рядах Российской армии по призыву. По федеральному закону «О страховых пенсиях», от 1 января 2015 г., один год военной службы по призыву оценивается в 1,8 пенсионных балла.

На что влияет прохождение воинской службы

Прохождение службы по общему призыву для граждан, вышедших на пенсию до 2002 года, используется при расчете общего трудового стажа, который сейчас не имеет существенного значения для формирования размера пенсионных выплат. Также данный период способствует повышению выплат фиксированного типа для граждан, служивших и работавших в условиях Крайнего Севера или же условиях приравненных к ним.

Используются ли дополнительные коэффициенты

Служба в армии в стаж включается с учетом общего времени проведенного в войсках. Однако, возможно применение увеличенных коэффициентов при наличии следующих обстоятельств:

  • Двукратное увеличение для граждан призванных на условиях общего, обязательного призыва;
  • Трехкратное повышение для военнослужащих, участников боевых действий;
  • Двукратное увеличение для военнослужащих по обязательному призыву, работавших в дальнейшем на государственной службе.

Таким образом, армия в обязательном порядке используется при расчете объема пенсионных выплат и для других операций в ПФР.

Особенности исчисления при расчете страхового и льготного стажа

Входит ли армия в стаж для пенсии страхового типа? Да, входит и рассчитывается исходя из общего календарного объема дней проведенных на службе. Однако, обязательным условием является требование о том, что гражданин должен быть официально трудоустроен в период до поступления на службу, а также непосредственно после него. Обратите внимание, значение имеет официальное трудоустройство, при котором проводились выплаты ПФР.

Также, период, проведенный в армии, учитывается наравне с другими страховыми периодами при размере объема выплат, если сотрудник оказывается временно нетрудоспособным на основании полученного больничного листа.

Период нахождения в войсках по призыву учитывается и при начислении льготного стажа для досрочного выхода на пенсию. Данное правило касается граждан работавших в условиях вредного производства или на тяжелых работах подразумевающих риски для здоровья и жизни. Обратите внимание, то же правило распространяется на лиц исполнявших трудовые обязанности в условиях Крайнего Севера и приравненных к ним условиях. Расчет происходит с учетом календарного срока времени проведенного в армии.

Для лиц несущих службу по контракту, страховой стаж формируется в обязательном порядке. Это обусловлено тем, что контрактники наравне с другими работающими людьми в обязательном порядке выплачивают страховые взносы в ПФР.

В 2020 году актуальных изменений законодательства в этом вопросе пока не предусмотрено. Поэтому, граждане, выходящие на пенсию в этом или ближайших последующих должны учитывать законодательные постановления от 2002 года и последующих годов пенсионного реформирования. Ознакомиться с актуальными требованиями законодательствам и непосредственно законами оказывающими влияние на данный процесс, можно на сайте ПФР. Также в отделении ПФР можно получить индивидуальную консультацию по вопросам интересующим гражданина.

Воспользуйтесь калькулятором стажа работы онлайн
Калькулятор стажа

Срочная служба в армии зачтется в общий стаж при назначении пенсии

17 февраля 2020 08:55

В общий страховой стаж при назначении пенсии учитываются не только периоды трудовой деятельности, но и социально-значимые периоды, в течение которых человек вынужденно не работал. Сюда относится и срочная служба в армии. За каждый год прохождения службы призывники получают 1,8 пенсионного коэффициента.

За свою трудовую деятельность будущий пенсионер должен накопить как минимум 30 индивидуальных пенсионных коэффициентов и 15 лет стажа (к 2025 году). Стоимость пенсионного коэффициента каждый год определяется правительством РФ. В 2019 году она составляет 93 рубля.

Также в страховой стаж, наравне с периодами трудовой деятельности, засчитываются: 

1) Периоды ухода одного из родителей за детьми до 1,5 лет:

-1,8 пенсионного коэффициента за один год ухода – за первым ребенком,

-3,6 пенсионного коэффициента за один год ухода – за вторым ребенком,

-5,4 пенсионного коэффициента за один год ухода – за третьим или четвертым ребенком.

2) За полный календарный год 1,8 пенсионных коэффициентов полагается за:

—  периоды ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет;

— периоды проживания супругов военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, вместе с супругами в местностях, где они не могли трудиться в связи с отсутствием возможности трудоустройства, но не более пяти лет в общей сложности;

— периоды проживания за границей супругов дипломатов и консулов, но не более пяти лет в общей сложности.

Указанные периоды участвуют и в формировании денежного размера страховой пенсии. При расчете все коэффициенты суммируются и умножаются на стоимость одного в год назначения пенсии.

В 2020 году для назначения страховой пенсии нужно накопить не менее 11 лет стажа и 18,6 пенсионных коэффициентов. Если показателей не хватит, назначение пенсии отодвинется на 5 лет. А вместо страховой будет назначена социальная пенсия, сумма которой меньше прожиточного минимума. Но если так случается, то до минимума производится социальная доплата к пенсии.

Узнать количество уже накопленных индивидуальных пенсионных коэффициентов можно в Личном кабинете гражданина на сайте ПФР.

 

Горячая линия Отделения ПФР по Амурской области — 8(4162) 202-400

Входит ли армия и служба по контракту в трудовой стаж

Статья акутальна на: Октябрь 2020 г.

Многих мужчин и не только интересует, входит ли служба в армии в трудовой стаж, так как некоторые воспринимают этот период как напрасно прожитый год. Для ответа на данный вопрос важно разграничить период службы по контракту и по призыву.

Так, по контракту военный служит добровольно, получает в этот период денежное довольствие, и его гарантированно засчитывают в трудовой стаж. Однако необходимо разобраться, учитывают ли так же продолжительность службы по призыву.

Содержание статьи

Как узнать, входит ли армейская служба в трудовой стаж

По действующему законодательству служба в армии входит в трудовой стаж. Также её учитывают при расчете страхового стажа.

То есть, в том числе за период прохождения службы в Вооруженных силах солдату в дальнейшем будут начислять пенсию. Однако, чтобы это произошло, после демобилизации солдат должен сразу официально трудоустроиться, чтобы работодатель выплачивал за него взносы в Пенсионный фонд.

Также необходимо, чтобы до призыва на службу призывник работал официально.

Статьи по теме (кликните, чтобы посмотреть)

Данное положение подтверждает Закон № 255-ФЗ от 29.12.2006. По нему с 2007 года служба в армии входит в страховой стаж и учитывается при начислении пенсии.

Продолжительность такого стажа составляет один календарный год. В некоторых случаях, например, при трудоустройстве на госслужбу, призывнику один день службы может быть зачтен за 2 дня стажа. То есть, появится возможность быстрее набрать необходимый срок для получения пенсии.

Период прохождения службы в армии подтверждают записи в военном билете, а также архивные документы, которые можно получить в военном комиссариате по месту постановки на воинский учет. Потом эти документы предоставляют в Пенсионный фонд для подсчета общего трудового и страхового стажа гражданина в течение жизни.

Почему важен трудовой стаж

От величины стажа зависит не только начисление военной пенсии, именно поэтому важно не терять ни одного года.

С 2002 года для каждого гражданина важную роль играет страховой стаж. То есть, период, в течение которого за него уплачивались взносы в Пенсионный фонд. От этого показателя, к примеру, зависит величина пособия по нетрудоспособности (больничного):

  • при стаже продолжительностью менее 5 лет он составит 60% от зарплаты;
  • при продолжительности стажа от 5 до 8 лет – 80% от зарплаты;
  • если же величина стажа составляет более 8 лет, то работнику выплачивают 100% обычной заработной платы.

Таким образом, служба в армии по призыву для молодых людей и девушек не является потерянным годом. Этот период включают в трудовой стаж, поэтому при возвращении на работу при официальном трудоустройстве за военным сохраняется положенный размер больничного.

Входит ли в стаж служба по контракту

Если юноша, отслужив срок по призыву, принимает решение остаться на контрактную службу, все последующие годы будут входить в его трудовой и страховой стаж. То есть, впоследствии годы, проведенные на службе, станут основанием для начисления пенсии.

Поскольку военная служба по контракту входит в страховой стаж, за военнослужащего уплачивают положенные взносы в ПФР. Это дает право на получение предусмотренного государством социального пакета. Ещё для военных предусмотрен целый ряд дополнительных льгот, что делает службу по контракту привлекательным решением при выборе карьеры.

Зачем нужен стаж

Пенсионная реформа привела к появлению нового в понятии стажа. Помимо трудового появился еще и страховой стаж.

Трудовым стажем называют общее число лет, которые гражданин официально отработал за свою жизнь, а также периоды, вписанные в пенсионное и трудовое законодательство. Армейская служба входит в трудовой стаж, что регулируется ФЗ-173 (от 2001 г).

К страховому стажу относят те этапы, когда бухгалтерией организации-работодателя или самим гражданином осуществляются страховые отчисления в ПФ. Длительность такого стажа важна для назначения размера пенсионного содержания и для начисления соцвыплат вроде оплаты листка нетрудоспособности и пр.

Для оформления пенсии по старости необходим определенный стаж, в который входят этапы:

  • трудовой деятельности, в ходе которой гражданин был официально трудоустроен и выплачивал регулярные страховые пенсионные взносы;
  • прочие периоды, имеющие социальное значение, но при которых перечисления в ПФ не производились.

Армейская служба относится ко второму варианту, т. е. является нестраховым периодом. Для военнообязанных граждан одинаковую важность имеет зачисление службы как в общий трудовой, так и в страховой стаж. Как выяснилось, армейские годы входят в стаж.

Когда начисляется стаж за армейскую службу

Армейская служба может осуществляться на контрактной основе или по призыву. Контрактникам официально начисляется зарплата и производятся отчисления в ПФ. А вот со срочниками дело обстоит иначе. Если до армии молодой человек не производил пенсионные отчисления, то и служба не будет входить в общий трудовой стаж.

Чтобы армейские годы зачислились в общую трудовую выслугу, необходимо и до, и после армии работать официально и делать пенсионные взносы. Но данное правило не относится к лицам, отслужившим в СА, поскольку служба в советское время безоговорочно зачисляется в общую выслугу.

Существует закон о военной пенсии, которая полагается офицерам, мичманам и прапорщикам, матросам и солдатам контрактникам. Также военное пенсионное содержание полагается аттестованным сотрудникам МВД, Росгвардии и МЧС, прочих силовых структур.

Чтобы получать подобное обеспечение, нужно наработать определенную выслугу лет. Если выслуга недостаточная, то годы, отданные армии, просто зачисляются в общий стаж по стандартной схеме, как для гражданского человека.

Законодательство не забыло и о женах военнослужащих. В трудовую выработку боевых подруг зачисляются все этапы жизни в браке, когда семейству приходилось находиться в таких регионах, где трудоустройство женщины было невозможным. Соцвыплаты по больничным также начисляются с учетом армейских лет.

Как рассчитывается армейский стаж

Для более полного понимания алгоритма начисления трудовой выработки стоит подробнее разобрать ситуацию с профессиональными военнослужащими и со срочниками. Здесь масса нюансов:

  1. Если человек не наработал военное пенсионное довольствие, то каждый день службы засчитывается в общую выслугу, как день стажа общего характера.
  2. Если молодой человек служил только на основании срочного призыва, то день службы числится за два дня стажа. Если служба длилась год, то в стаж пойдет 2 года выслуги.

Мнение эксперта

Антонов Виктор Сергеевич

Практикующий юрист с 8-летним опытом. Специализация — военное право. Признанный эксперт права.

Но при этом обязательно учитывается, работал ли официально до армии парень или нет. Если работал, то стаж за время службы не прерывается. Если же отчислений в ПФ до службы не производилось, то и армейские годы в стаж не войдут.

Как подтвердить прохождение службы

Часто россияне оказываются в ситуации, когда требуется официально подтвердить, что в конкретный период своей жизни они проходили службу в рядах армии. Если гражданин трудоустраивается сразу после службы, то при оформлении на работу следует уведомить о данном обстоятельстве кадровика.

Это важно, чтобы кадровик перед записью о приемке на работу внес сведения, что гражданин в определенный период находился на срочной службе в РА.

Для внесения записи о службе необходимо предоставить кадровику свой военный билет. Если же подтверждения в рядах армии требуют сотрудники пенсионного, то для этого нужно предоставить им военный билет, справку из военкомата, трудовую и прочую документацию из воинской части.

Также в общую выслугу входит время обучения в заведениях Минобороны. Этот факт подтверждается дипломом.

Когда армия в стаж не засчитывается

В определенных ситуациях армейские годы могут не попасть в общую выработку. Обычно подобное происходит в таких случаях:

  1. Если до срочной службы или сразу после нее россиянин не был официально трудоустроен и не делал отчислений в пенсионный. Подобное условие четко прописано в ФЗ-400.
  2. Также в общую выработку не войдут годы, которые уже засчитали при расчетах размера военного пенсионного довольствия по инвалидности либо выслуге. В ФЗ-40 также об этом уточняется. Данное условие актуально для лиц, оформляющих вторую пенсию – гражданскую или страховую, которая оформляется уже по стандартам ПФ.

С текущего 2019 г вступило в силу новое послабление, по которому при наличии продолжительного стажа (37 и 42 для женщин и мужчин соответственно) граждане могут выйти на положенный пенсионный отдых досрочно, т. е.

раньше на пару лет. В такую выслугу включаются исключительно трудовые и больничные периоды.

При этом армейские годы в трудовую выслугу уже не относятся.

Доплата к пенсии, если служба проходила в СА

Если пенсионные расчеты производились гражданам по старым правилам, а не на основе современной системе коэффициентов, то сейчас они смогут получить прибавку за армейскую службу. Чтобы ее оформить, пенсионеру нужно:

  1. Посетить ПФ для перерасчета и начисления коэффициента за период нестрахового типа.
  2. Предоставить документацию, подтверждающую службу, вроде военного билета, справки из военкомата или трудовой, в которую внесена соответствующая запись и пр.

Перерасчет осуществляется с 1 числа следующего месяца после обращения гражданина. За каждый армейский год полагается начисление 1,8 баллов, а потому окончательная прибавка будет обуславливаться сроком армейской службы.

Но такие перерасчеты актуальны не для всех. Большинству граждан армейские периоды уже учли в общую выслугу, а потому и прибавки им ждать не стоит.

Если гражданин проходил службу до 2002 г., то им уже учли все годы при назначении размера пенсионного обеспечения. Перерасчет будет выгоден для тех лиц, которые работали на тяжелых или вредных условиях, либо заработали выслугу более 45 лет до 2002 г.

Понять наверняка, положена прибавка к содержанию или нет, можно, обратившись к специалистам пенсионного фонда. Для этого проводится анализ выплатного дела. Если же никакой прибавки не положено, то гражданину направляется уведомление, что пенсионные выплаты остаются в прежнем размере.

Некоторым военнослужащим положены особые преференции. К ним относят участвующих в боевых действиях или служивших в местах повышенной опасности. Таким гражданам можно досрочно уйти на отдых, получать повышенное пенсионное содержание и повышение льгот в двойном размере.

Засчитываются ли периоды службы в советской армии

Служба в советской армии входила в общий трудовой стаж согласно ранее действующему пенсионному законодательству, так же, как входит в страховой в настоящее время, согласно п.1 ст.12 ФЗ от 28.12.2013 № 400-ФЗ.

А cтатья 27 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» гласит, что период пpoxoждeния вoeннoй cлужбы пo призыву в pядax сoвeтcкoй apмии может быть включен в трудовой cпeцcтaж, дaющий пpaвo нa бoлee ранний выход на пенсию.

Мнение эксперта

Антонов Виктор Сергеевич

Практикующий юрист с 8-летним опытом. Специализация — военное право. Признанный эксперт права.

Поэтому можно с уверенностью говорить, что данный период будет учтен при установлении пенсии, если гражданин сможет предоставить в ПФР документы, подтверждающие данный факт.

Как рассчитывается стаж служивших в армии

Разберем порядок исчисления стажа для срочников и лиц, пребывавших на военной службе.

Военнослужащему, не заслужившему военную пенсию, за каждый день армейской службы начисляется один день общего трудового стажа.

Если гражданин находился в Вооруженных силах по призыву, ему один день службы входит в стаж как два дня. Если отслужил полтора года – заработал три года стажа, если служил один год – прибавил к стажу два года.

Нынешних и будущих работников сферы образования интересует, идет ли служба в армии в педагогический стаж.

Тут действует то же правило, что при включении периода воинской службы в стаж общий трудовой. Если гражданин начал карьеру педагога до пребывания в ВС, его педагогический стаж не прерывается. Если нет – армейская служба в стаж не идет.

В видео специалист рассказывает про трудовой стаж и какие периоды в него засчитываются

Как подтвердить пребывание в армии

Граждане, служившие в армии, часто оказываются перед необходимостью официально подтвердить свое пребывание в рядах Вооруженных сил.

Устраиваясь на работу по окончании воинской службы, следует уведомить об этом работодателя либо специалиста отдела кадров. Последний, прежде чем записать в трудовую книжку прием на работу, должен сделать запись о времени пребывания нового работника в армии.

Для этой цели нужно предъявить кадровику военный билет.
Если подтвердить пребывание в армии требуют специалисты Пенсионного фонда, им, в зависимости от обстоятельств, нужно предоставить:

  • военный билет;
  • трудовую книжку;
  • справку из военного комиссариата;
  • другие документы из воинских частей.

В трудовой стаж, включая период учебы в учебном заведении Минобороны. Подтвердить обучение поможет диплом или другой документ об образовании.

Что такое стаж и зачем он нужен

Реформирование пенсионной системы в РФ существенно затронуло само понятие стажа – наряду с трудовым появился страховой стаж.

Трудовой стаж – это общее количество лет, отработанных в процессе трудовых отношений с работодателем, а также длительность иных периодов, выписанных в трудовом и пенсионном законодательстве.

Служба в армии считается в трудовой стаж согласно закону о трудовых пенсиях от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ .

Страховой стаж – это непрерывный период либо совокупность периодов, когда самим гражданином или другими лицами (юридическими, физическими) делались страховые взносы на личный счет гражданина в Пенсионный фонд РФ.

Длительность страхового стажа играет роль не только при расчете размера пенсионного пособия в момент выхода на заслуженный отдых, но и при начислении социальных выплат, включая оплату больничных листов.

Обратите внимание: с появлением страхового стажа понятие общего трудового стажа не было упразднено. Его размер определяет степень пенсионных прав гражданина:

  • влияет на количество пенсионных баллов, от которого зависит сумма страховой части пенсии по старости;
  • определяет пенсию по инвалидности либо потере кормильца;
  • является одним из критериев оценки прав на досрочную пенсию.

Так что для военнообязанных россиян одинаково важно, входит ли армия в общий трудовой стаж и зачисляется ли период воинской службы в страховой стаж. Согласно статье 12 федзакона «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ – зачисляется.

Автор статьи

Практикующий юрист с 8-летним опытом. Специализация — военное право. Признанный эксперт права.

Следующая

КонтрактВоенная служба по контракту в армии для девушек

Отличная статья 0

Стаж работы | Статья о стаже работы в Free Dictionary

время, проведенное работником на работе или выполнение другой полезной для общества деятельности. Согласно советскому законодательству стаж работы является основанием для получения пенсии и отпуска. Он используется при определении размера пособия по временной нетрудоспособности и, в некоторых случаях, при установлении размера заработной платы. Учитывается при награждении орденами, например, орденом Славы Труда, и медалями, например, Медалью «Ветеран труда».

Различают три типа стажа работы: общий, непрерывный и специальный. Общий стаж работы — это общее время, проведенное на работе или какой-либо другой социально полезной деятельности, независимо от характера деятельности и продолжительности интервалов между периодами работы. Учитывается при назначении пенсий по старости, пенсий по потере кормильца и пенсий по инвалидности по непрофессиональным заболеваниям. Общий стаж работы, определяющий право на пенсию, учитывает работу, выполняемую промышленным или непромышленным рабочим или служащим, или любую работу, которая дает человеку право на государственное социальное страхование.Также учитывается служба в Вооруженных Силах СССР и партизанских отрядах, а также обучение на курсах повышения квалификации, в том числе профессионально-технических училищах. Время обучения в высших или средних специальных учебных заведениях, партийных школах, школах профсоюзного движения, аспирантуре учитывается при назначении пенсии по старости только в том случае, если ему предшествует работа или служба в армии. Общая продолжительность службы также включает время, проведенное в лагерях и тюрьмах или в ссылке в результате революционной деятельности при буржуазных правительствах, и время, в течение которого человеку не разрешали работать по политическим причинам при этих правительствах.

При назначении пенсий колхозникам в трудовой стаж включается (помимо работы в колхозе) работа, выполняемая в качестве промышленного или непромышленного рабочего или служащего, служба в вооруженных силах СССР и партизанских отрядах и другие периоды времени, которые будет учитываться при назначении пенсий рабочим и служащим промышленных и непромышленных предприятий.

Во многих случаях предоставляются привилегии при вычислении общего срока службы. Например, при определении стажа работы на Крайнем Севере или приравненных к ним территориях, в зависимости от периода работы засчитывается двойной или полтора раза.

Непрерывный стаж работы — это объем непрерывной работы, выполняемой промышленным или непроизводственным рабочим или служащим на одном предприятии, в учреждении или организации, а для членов колхоза — в одном колхозе. Непрерывный стаж работы учитывается при определении размера пособий по временной нетрудоспособности и надбавок к пенсиям промышленных и непромышленных рабочих и служащих. Закон гласит, что непрерывный стаж работы также включает время, проведенное на предыдущей работе или другой деятельности на разных предприятиях и в организациях.Например, это применимо, когда физическое лицо переходит с одного предприятия на другое или меняет работу при условии, что продолжительность отсутствия на работе не превышает одного месяца. В некоторых случаях, в зависимости от оснований для увольнения, закон предоставляет период от двух до трех месяцев для поиска новой работы, в течение которого сохраняется непрерывный стаж работы. Иногда непрерывный стаж работы сохраняется вне зависимости от продолжительности периода безработицы. Например, он сохраняется при переходе на новую работу, если предыдущее место работы было оставлено человеком по собственному желанию по причинам, связанным с переводом мужа или жены на работу в другое место.Ни при каких условиях не сохраняется непрерывный стаж работы, когда лицо увольняется за неявку на работу или по требованию профсоюзной организации.

Особый стаж работы зависит от характера работы, отрасли экономики, условий труда и климатических условий. Он может быть общим или непрерывным. Он учитывается при назначении пенсионных пособий в разном размере по старости, инвалидности, выслуге лет, а также в случаях потери кормильца.Особый стаж работы учитывается также при определении заработной платы отдельным категориям работников (учителя, врачи) и надбавок к заработной плате другим категориям (трактористы) и при установлении отдельных видов дополнительных отпусков, например, для отдельных категорий работников в России. черная металлургия, железнодорожный транспорт, текстильная и легкая промышленность. Особый стаж работы учитывается при предоставлении льгот при выполнении работ на Крайнем Севере и приравненных к ним территориях. При начислении надбавок за годовые результаты из фондов прибыли организаций и предприятий также учитывается особый стаж работы.

Основным документом, подтверждающим выслугу лет, является трудовая книжка. Кроме того, стаж работы может быть подтвержден информацией из деловых файлов и свидетельскими показаниями.

Большая Советская Энциклопедия, 3-е издание (1970-1979). © 2010 The Gale Group, Inc. Все права защищены.

.

Каковы минимальные физические требования армии для вступления? | Работа

Автор: Дженнифер Элисон Обновлено 29 июня 2018 г.

Если вы хотите служить своей стране, вы должны быть в отличной физической форме. В армии США действуют строгие правила в отношении веса, жира и состояния здоровья. Физические требования не ограничиваются регистрацией: новобранцы, которые хотят пройти учебный лагерь и пройти подготовку пехоты, также должны выдерживать все более сложные проблемы физической подготовки.

Физические характеристики

В армии действуют строгие правила в отношении роста, веса и содержания жира в организме призывников.Допустимые размеры зависят от возраста и пола. Например, женщина ростом 5 футов 6 дюймов должна весить не менее 117 фунтов, но не может весить более 155–161 фунтов, в зависимости от возраста. Мужчина ростом 5 футов 9 дюймов должен весить не менее 128 фунтов, но не может склонить чашу весов выше 175–188 фунтов. Жир в организме не может составлять более 30–36 процентов у женщин и более 20–26 процентов у мужчин. Новобранцы, не соответствующие базовым требованиям по росту и весу, получают расчет жира в организме на основе измерений брюшной полости и шеи.Для новобранцев, у которых превышен допустимый процент жира в организме, в армии есть программа мониторинга, которая требует ежемесячного снижения веса. Служба также предоставляет персональные консультации при приеме на работу с избыточным весом, чтобы помочь им составить график фитнеса и питания.

Состояние здоровья

Новобранцы армии должны пройти медицинский экзамен, чтобы определить состояния здоровья, которые могут вызвать проблемы на поле боя. Служба может отказать военнослужащим с желудочно-кишечными язвами, острым или хроническим панкреатитом, грыжами, анемией, нарушениями свертываемости крови и стоматологическими проблемами, такими как отсутствие зубов, что может ограничить способность призывника придерживаться здоровой диеты.Набирать кандидатов с проблемами слуха и плохим ночным зрением также может не хватить. Зрение должно быть не менее 20/30–20/40 в одном глазу и от 20/70 до 20/100 в другом глазу, с корректирующими линзами или без них. Армейские врачи также проверяют новобранцев на наличие проблем с суставами, таких как плохая подвижность и артрит.

Boot Camp

Для прохождения учебного лагеря новобранцы армии должны пройти базовый тест физической подготовки. Тест состоит из трех задач: две минуты отжиманий, две минуты приседаний и бег на две мили на время.Армия основывает оценки на возрасте, поле, количестве повторений или времени, затраченном на каждый компонент. Чтобы пройти учебный лагерь, новобранцы должны набрать не менее 50 очков в каждом событии, всего 150 очков. Для мужчин в возрасте от 17 до 21 года это означает выполнение не менее 35 отжиманий и 47 приседаний, а также пробег на две мили не более чем за 16 минут 36 секунд. Новобранцы-мужчины в возрасте от 22 до 26 лет должны выполнить как минимум 31 отжимание, 43 приседания и пробежать две мили за 17 минут 30 секунд или меньше.Женщины в возрасте от 17 до 21 должны уметь сделать 13 отжиманий и 47 приседаний, а также указать время бега на две мили не более 19 минут и 42 секунд. Женщины-новобранцы в возрасте от 22 до 26 должны выполнить 11 отжиманий, 43 приседания и пробежать две мили продолжительностью 20 минут 36 секунд или меньше.

Продвинутая пехота

Требования к физической подготовке повышаются для новобранцев на продвинутой пехотной подготовке. Для получения диплома необходимо набрать не менее 180 баллов по фитнес-тесту, при этом набрав не менее 60 баллов за каждое из трех заданий.Новобранцы-мужчины в возрасте от 17 до 21 года должны сделать 42 отжимания, 53 приседания и пробежать две мили за 15 минут 54 секунды или меньше. Женщины той же возрастной группы должны выполнить 19 отжиманий, 53 приседания и две мили бега за 18 минут 54 секунды или меньше. Для новобранцев в возрасте от 22 до 26 лет мужчины должны выполнить 40 отжиманий и 50 приседаний, а также пробежать на две мили за 16 минут 36 секунд. Женщины должны сделать 17 отжиманий, 50 приседаний и бег на две мили менее чем за 19 минут 36 секунд.

Армейские рейнджеры

Чтобы присоединиться к элитным рейдерам армейских рейнджеров, новобранцы должны соответствовать строгим критериям пригодности.Все физические упражнения, включая отжимания и приседания, рассчитаны на время с требуемым минимумом. У новобранцев есть две минуты, чтобы выполнить 49 отжиманий, и еще две минуты, чтобы завершить 59 приседаний. Они должны преодолеть двухмильный бег менее чем за 15 минут и 12 секунд, а также пятимильный бег за 40 минут или меньше. Они должны быть в состоянии выполнить шесть подтягиваний без расписания. Также обязательными являются поход на 16 миль с рюкзаком весом 65 фунтов за 5 часов 20 минут или меньше и заплыв на 15 метров без учета времени в полном снаряжении Ranger.

.

Индийская армия Мудрая зарплата 2020, 7-й класс заработной платы и таблица общей заработной платы

Вы среди молодых людей, у которых есть мечта присоединиться к индийской армии ? вы хотите служить стране наилучшим образом? или вы просто испытываете искушение к необычным удобствам и пакетам зарплат индийской армии? какова бы ни была причина, ваша цель — попасть в армию. Но знаете ли вы все, что вам нужно знать, прежде чем попасть туда?

Большинство молодых людей в наши дни хотят присоединиться к индийской армии, потому что они видят в ней безопасное будущее, и это совершенно понятно.Но перед подачей заявления в индийскую армию необходимо иметь соответствующие знания. Итак, задайте себе вопрос, зачем сначала идти в армию Индии, а потом приходить к какому-либо выводу.

Каждый год армия выпускает уведомление о вербовке тысяч человек, и сотни тысяч претендентов подают заявки на вербовку, даже не собирая полную информацию. В ходе исследования было обнаружено, что большинство соискателей, участвующих в армейском бхарти, не знали, какой будет их начальная зарплата в случае найма.

Проверьте, имеете ли вы право подавать заявление в армию.

Вы когда-нибудь задумывались о , сколько армии зарабатывает солдат ? Знать размер зарплаты в индийской армии очень важно для всех, кто хочет на нее работать. Если вы собираетесь вступить в индийскую армию, сначала узнайте пакет зарплаты, а затем примите решение.

Индийская армия Ранг Мудрая зарплата 2020

Раньше было сложно понять структуру окладов в индийской армии , но с 7-м CPC и введением таблицы матрицы выплат стало довольно легко понять, каковы зарплаты для различных рангов в индийской армии.Вот матрица оплаты армии по 7-й комиссии.

Pay matrix table for Defence According to 7th pay commission

Все звания в индийской армии подпадают под один из уровней, указанных в таблице выше. В таблице описана начальная зарплата каждого уровня. например, если уровень армейского ранга равен 3, то начальная зарплата этого ранга будет рупий. 21700.

Ранговая структура индийской армии

Все звания индийской армии можно разделить на 3 категории:

  1. Унтер-офицеры (унтер-офицеры)
  2. Младшие офицеры (JCO)
  3. Офицеры (CO)

Начиная с унтер-офицеров, по мере нашего продвижения повышаются звания и зарплата военнослужащих.Унтер-офицер имеет наименьший авторитет в иерархии званий после сипаев. Теперь давайте обсудим каждое звание и его зарплату в индийской армии.

Индийская армия Разумная структура заработной платы после 7-го комиссионного вознаграждения

Не все ранги имеют прямой доступ в армию, на самом деле существует очень мало рангов, где разрешен прямой ввод через различные процессы, остальные ранги присваиваются после повышения. Начиная с наименьшего или первого ранга (сипаев) мы переходим к высшему рангу (фельдмаршалу).

Период обучения

Каждый, кто набирается в индийскую армию, должен сначала пройти обучение, независимо от должности. Кандидатам выплачивается стипендия, а не зарплата. Размер стипендии за период обучения может составлять от 15000 до 21000, в зависимости от диапазона заработной платы в соответствии с рангом, в котором кандидат был принят на работу.

# Сепой или стрелок

indian army sepoy shoulder patch Уровень в матрице оплаты — 3

Стартовая заработная плата (без надбавок) — 21 700

Пенсионный возраст — 19 лет службы ИЛИ 42 года в зависимости от того, что наступит раньше.

Что такое надбавки?

Государственным служащим выплачивается компенсация за деятельность, которая потребует затрат, например, транспортные средства, надбавка за аренду дома (HRA) при аренде дома и т.д. Это называется дополнительными надбавками.

Помимо других удобств, таких как жилье, еда и т. Д., Солдат армии получает дополнительные пособия на другие вещи, например, за обслуживание комплекта, солдат индийской армии получает рупии. 400 в месяц. Транспортное пособие в размере рупий. От 1600 до 3200 рупий, надбавка за полевые площади 25% от базовой заработной платы, борьба с повстанцами 6300 рупий, высокогорье5600, Siachen 14000 рупий, летающая зарплата 9000 рупий, парашютная зарплата 1200 рупий, спецназ 9000 рупий в месяц и т. Д.

Сипай является начальным званием в индийской армии, но при этом получает приличную сумму денег в качестве ежемесячной зарплаты. Сипай является наземным отрядом и является основной боевой силой в мире. Наша страна полна энергичной молодежи, которую каждый год вербуют в качестве сипаев на открытые митинги в индийской армии.

Любой человек в возрасте от 17,5 до 21 года может быть солдатом независимо от касты, цвета кожи и вероисповедания.Вам просто нужно пройти метрику и соответствовать критериям, чтобы присоединиться к индийской армии в качестве сипая. Существуют различные профессии, на которые вы можете подать заявку в зависимости от вашего права, например, торговец, главный администратор, клерк, помощник медсестры, технический специалист и т. Д.

После подачи заявки онлайн вам необходимо будет посетить бхарти, где кандидаты должны пройти определенные тесты и сдать их для приема на работу. Это известно как PFT (тест физической подготовки). После PFT следует медицинский и письменный экзамены.

На основании всех этих тестов составляется окончательный список заслуг, и если ваше имя указано в списке, то вас вызовут на период обучения.

Звания и структура заработной платы унтер-офицеров / сержантов / других званий

Все ранги, подпадающие под категорию JCO / OR ниже, представляют собой шкалу заработной платы и структуру заработной платы всех этих рангов.

# Lance Naik

indian army lance naik arm patch Уровень в матрице оплаты — NA

Начальный оклад (без надбавок) — NA

Пенсионный возраст — 24 года службы ИЛИ 49 лет в зависимости от того, что наступит раньше.

Сипай повышен до должности копья наика.Между сипаем и лэнс-наиком не так уж много разницы. Поскольку нам не удалось получить официального отчета о зарплате Лэнса Наика, поэтому зарплата и уровень не указаны. На нарукавной нашивке копья наик нанесен шеврон (изображение дано выше).

# Naik

indian army naik arm patch Уровень в платежной матрице — 4

Стартовая заработная плата (без надбавок) — 25 500 ₹

Пенсионный возраст — 24 года службы ИЛИ 49 лет в зависимости от того, что наступит раньше.

Ранг Наика присваивается человеку, когда он повышается с копья Наика.На нарукавной нашивке наика два шеврона.

# Хавилдар

indian army havildar arm patch Уровень в матрице оплаты труда — 5

Начальная заработная плата (без надбавок) — 29 200 ₹

Пенсионный возраст — 26 лет службы ИЛИ 42 года в зависимости от того, что наступит раньше.

Хавилдар — последняя должность разряда унтер-офицеров. На нарукавной нашивке хавилдара нанесены шевроны трех рангов. Хавильдар — одна из немногих должностей, для которых возможен прямой ввод.Один раз можно подать заявку на Surveyor Auto Carto, Education havildar, чтобы получить этот ранг.

Обычно люди считают хавилдарское звание в армии и хавилдарское звание полиции равными, но это не так. Это звание армии намного сложнее и намного дороже полиции.

Звания и структура заработной платы JCO (младшие офицеры)

# Наиб Субедар

indian army naib subedar shoulder patch Уровень в матрице оплаты труда — 6

Начальная заработная плата (без надбавок) — 35, 400 ₹

Пенсионный возраст — 30 лет службы ИЛИ 52 года в зависимости от того, что наступит раньше.

Достижение этой должности означает значительное повышение заработной платы, поскольку эта должность соответствует 6-му уровню матрицы оплаты труда. После повышения хавилдар получает звание наиб-субедара. У младших офицеров вместо нашивки на руке нашивка на плече.

На наплечной нашивке наибского субедра изображена пятиконечная звезда золотого цвета и желтая полоса с красными перемычками сверху и снизу.

Не ошибитесь по названию поста, потому что, как и пост havaldar, этот пост тоже очень сложный.

# Subedar

indain army subedar shoulder patch Уровень в платежной матрице — 7

Стартовая заработная плата (без надбавок) — 44 900

Пенсионный возраст — 30 лет службы ИЛИ 52 года в зависимости от того, что наступит раньше.

Subedar считается самой престижной должностью после SM. Пока вы дойдете до этого поста, вы получите много опыта. Большинство людей, попавших в сипай, уходит в отставку в звании субедара. Наплечник субедра состоит из двух пятиконечных звезд золотого цвета и желтой полосы с красной верхней и нижней границей.

# Subedar Major (SM)

Indian army subedar major shoulder patch Уровень в платежной матрице — 8

Стартовая заработная плата (без надбавок) — 47 600 9

Пенсионный возраст — 34 года службы ИЛИ 54 года в зависимости от того, что наступит раньше.

Subedar Major или SM также известен как Risaldar Major в кавалерии и доспехах. На нашивке SM есть золотой национальный герб и полоса.

# Почетный лейтенант

Indian army lieutenant shoulder patch Уровень в платежной матрице — 10

Стартовая заработная плата (без надбавок) — 56, 100

звание почетного лейтенанта присваивается JCO в качестве награды за их службу.И SM, и субедар имеют право стать почетными. лейтенант. Повышение по службе осуществляется на основе предыдущих записей и результатов работы подходящих кандидатов.

Хотя, юноша, который становится хон. лейтенант не может вступать в офицерскую каюту, но ему дают зарплату и пенсию лейтенанта. Кроме того, даже если субедар становится хон. лейтенант, он будет считаться младшим до СМ.

Нашивка для этого ранга состоит из 2-х пятиконечных звезд золотого цвета.

# Почетный капитан

Indian army captain shoulder patch Уровень в матрице оплаты труда — 10B

Стартовая заработная плата (без надбавок) — 61 300 9

A hon.лейтенанту присвоено звание почетного. капитан. Нашивка на плече Hon. Капитан содержит 3 пятиконечные звезды золотистого цвета.

Звания и структура заработной платы военнослужащих

Армейский служащий в офицерском звании везде уважают, не только, зарплаты армейских офицеров очень привлекательны. Даже новички получают хорошую зарплату. Ниже приведены звания и структура заработной платы офицеров / офицеров армии. Мы будем действовать в соответствии с иерархией рангов i.е от наименьшего до наибольшего ранга.

Заработная плата за период обучения NDA

Во время обучения в рамках NDA курсантам карманные деньги не предоставляются. Но как только кадет прибывает в академию, он должен предоставить некоторую сумму денег для различных целей, которые описаны ниже в таблице:

Сумма Распределение Сумма

Карманное пособие за пять месяцев

рупий. 2000 г.00

Для предметов одежды и оборудования

рупий. 3200,00

Непредвиденные расходы в течение 1 -го семестра

рупий. 425,00

Итого

рупий. 5625,00

Из суммы, указанной ниже в таблице выше, часть денег подлежит возврату только в том случае, если курсант получит финансовую помощь.

Сумма Распределение Сумма

Карманное пособие на пять месяцев в 400.00 рупий.

рупий. 2000

Для предметов одежды и оборудования примерно

рупий. 475

Как только курсант достигает академии ввода в эксплуатацию, включая Индийскую военную академию, академию ВВС, Военно-морскую академию, он начинает зарабатывать рупий.21000 в месяц. Фактически, ему назначена зарплата лейтенанта, летного офицера или младшего лейтенанта. После выполнения заказа ему выплачивается остаток в качестве невыплаченного платежа к его стипендии. Как курсант НВА, он не будет получать зарплату.

№ лейтенант

Indian army lieutenant shoulder patch Уровень в платежной матрице — 10

Стартовая заработная плата (без надбавок) — 56, 100

Пенсионный возраст — 52 года

Это первое звание, которое получает кандидат, только что принятый на службу в качестве офицера.Кандидат, который уже является солдатом GD (или другим JCO / OR), может подать заявку на офицерскую должность. Но он должен иметь диплом об окончании или должен был сдать 12 класс.

Нашивка лейтенанта похожа на Hon. лейтенант.

См. Также: Как быть выбранным в процессе отбора NDA

# капитан

Indian army captain shoulder patch Уровень в матрице оплаты труда — 10B

Стартовая заработная плата (без надбавок) — 61 300 9

Пенсионный возраст — 52 года

Человек, проработавший лейтенантом в индийской армии не менее 2 лет, имеет право стать капитаном в армии.Нашивка капитана такая же, как и у Hon. капитан.

# Major

Indian army major shoulder patch Уровень в платежной матрице — 11

Стартовая заработная плата (без надбавок) — 69, 400

Пенсионный возраст — 52 года

Любой человек имеет право стать майором в армии, только если он / она прослужили 6 лет в качестве офицера в индийской армии. На нашивке майора изображен государственный герб золотого цвета.

# подполковник

Indian army lieutenant colonel shoulder patch Уровень в матрице оплаты — 12A

Начальная заработная плата (без надбавок) — 1,21 200 ₹

Пенсионный возраст — 54 года

Лицо, прослужившее 13 лет в индийской армии, имеет право быть подполковником.На нашивке подполковника — золотой государственный герб и пятиконечная звезда золотого цвета.

# полковник

Indian army colonel shoulder patch Уровень в матрице оплаты труда — 13

Начальная заработная плата (без надбавок) — 1,30,600 ₹

Пенсионный возраст — 54 года

Indian army colonel collar patch Подполковник по прошествии 15 лет боевой службы становится полковником. На нашивке полковника изображены государственный герб и две пятиконечные звезды золотого цвета.

Наряду с наплечной нашивкой на воротнике имеется и воротниковая нашивка малинового цвета с тесьмой золотистого цвета. Нашивка на воротнике находится на нижнем конце воротника.

# бригадир

Indian army brigadier shoulder patch Уровень в матрице оплаты труда — 13A

Стартовая заработная плата (без надбавок) — 1, 39, 600 ₹

Пенсионный возраст — 56 лет

Indian army brigadier collar patch Чтобы стать бригадным генералом, необходимо прослужить не менее 25 лет в качестве офицера индийской армии.Достижение должности бригадира означает, что вы долгое время служили своей стране. На нашивке этого звания изображен государственный герб и 3 пятиконечные звезды золотого цвета.

Нашивка на воротнике Бригадира имеет звезду золотого цвета над полосой малинового цвета.

# генерал-майор

Indian army major general shoulder patch Уровень в платежной матрице — 14

Начальная зарплата (без надбавок) — 1, 44, 200 ₹

Пенсионный возраст — 58 лет

Indian army major general collar patch Для получения этого звания требуется не менее 32 лет службы по найму.На плечевой нашивке изображены пятиконечная звезда, сабля и жезл золотистого цвета с красным контуром.

На нашивке на воротнике генерал-майора две звезды на малиновой полосе.

# генерал-лейтенант

Indian army lieutenant general shoulder patch Уровень в матрице оплаты труда — 15

Стартовая заработная плата (без надбавок) — 1, 82, 200 ₹

Пенсионный возраст — 60 лет

Indian army lieutenant general collar patch Для того, чтобы военнослужащий имел право на должность генерал-лейтенанта, требуется не менее 36 лет службы в качестве офицера.На наплечной нашивке этого ранга изображен государственный герб с перекрещенными саблей и жезлом в золотом цвете с красным контуром.

Нашивка на воротнике генерал-лейтенанта имеет 3 звезды.

# Общий

Indian army general shoulder patch Уровень в матрице оплаты труда — 18

Стартовая заработная плата (без надбавок) — 2,50 000 ₹

Пенсионный возраст — 3 года в качестве начальника штаба армии ИЛИ в возрасте 62 лет, в зависимости от того, что наступит раньше.

Indian army general collar patch На наплечной нашивке генерала изображены государственный герб, пятиконечная звезда, а также сабля и жезл в перекрестном положении.Все эти символы золотого цвета с красной обводкой.

Нашивка на воротнике генерала имеет 4 звезды золотистого цвета, встроенные в малиновую полосу или нашивку.

# фельдмаршал

Indian army field marshal shoulder patch Фельдмаршал — это высшая честь и звание для любого армейского служащего. Это звание не входит в нормальную иерархию рангов армии, так как люди на этот пост сейчас не назначаются.

В истории индийской армии только два человека назначались фельдмаршалами i.e SHFJ Manekshaw и KM Cariappa.

Indian army field marshal collar patch Поданный маршал никогда не уходит в отставку, даже если он больше не служит стране. Они получают зарплату всю жизнь.

На нашивке фельдмаршала изображен государственный герб, сабля и жезл в перекрестном положении, под крестом — венок из лотоса.

На нашивке фельдмаршала 5 золотых звезд на малиновой нашивке.

Итак, это все звания в индийской армии.

Обратите внимание, что заработная плата, указанная в каждом ранге, является только стартовой зарплатой, после добавления других льгот, таких как надбавки, зарплата становится еще выше.Кроме того, к заработной плате по всем должностям прибавляется ежегодная надбавка.

Таблица заработной платы в армии Индии

Вот полное резюме зарплаты в индийской армии, приведенное ниже в таблице, чтобы вам было проще:

Список окладов индийской армии после 7-го КПК
Рейтинг Уровень

(в платной матрице)

Начальная зарплата

(без надбавок)

Сепой 3 ₹ 21, 700
Лэнс Наик
Наик 4 ₹ 25, 500
Havaldar 5 ₹ 29, 200
Наиб Субедар 6 ₹ 35, 400
Субедар 7 ₹ 44, 900
Subedar Major 8 ₹ 47, 600
Дост.Лейтенант 10 ₹ 56, 100
Дост. Капитан 10Б ₹ 61, 300
лейтенант 10 ₹ 56, 100
Капитан 10Б ₹ 61, 300
Майор 11 ₹ 69, 400
Подполковник 12 ₹ 1, 21, 200
полковник 13 ₹ 1, 30, 600
Бригадир 13A ₹ 1, 39, 600
Генерал-майор 14 ₹ 1, 44, 200
Генерал-лейтенант 15 ₹ 1, 82, 200
Общие 18 ₹ 2, 50, 000
Фельдмаршал

इंडियन आर्मी GD की अच्छी तयारी के लिए अभी खरीदें हल किये गए मॉडल पेपर (हिंदी में उपलब्ध)

Если вы завербованы как солдат GD, то сначала вы пройдете период обучения.И вот как вы поступите:

Сепой / стрелок> копьё наик> наик> хавилдар> наиб субедар> субедар> субедар майор (СМ)> почетный лейтенант> почетный капитан.

Если у вас нет диплома об окончании школы, и у вас не было естественных наук в 12-м классе, и вы присоединились к индийской армии в качестве солдата GD, то SM — это высшая должность, которую вы получите. И вы уйдете в отставку в звании Почетного капитана (если дойдете до должности SM).

Теперь, если вы присоединитесь к индийской армии после прохождения экзамена NDA или CDS, тогда вам снова придется пройти период обучения, и позже ваш пост будет увеличиваться так:

Лейтенант> капитан> майор> подполковник> полковник> бригадир> генерал-майор> генерал-лейтенант.

Есть еще две престижные должности, но для них есть другие критерии. Теперь давайте разберемся в сложных терминах, о которых мы говорили.

Понимание структуры заработной платы правительства Индии согласно 6-му CPC

Позвольте мне упростить вам задачу. Сумма, которую вы получаете наличными, — это валовая заработная плата, а валовая заработная плата — это сумма компонентов, таких как оклад, базовый оклад, ежемесячные надбавки и т. Д. Или мы можем сказать, что оклад государственных служащих — это сумма различных компонентов. , я.е. базовая заработная плата, оклад, надбавка за дороговизну, надбавка за аренду дома и другие различные надбавки.

Что такое классная и базовая оплата?

Классная заработная плата — это сумма, которую получают государственные служащие в зависимости от категории, диапазона заработной платы и класса служащего. Заработная плата рассчитывается на основе должности и класса сотрудника в соответствии с 7-й комиссией по заработной плате.

Базовая заработная плата — это сумма заработной платы по классу и заработной платы в диапазоне заработной платы, т.е. базовая оплата = зарплата по классу + оплата в диапазоне оплаты.

Разница между базовой заработной платой и оценкой

Позвольте мне прояснить основную разницу между базовой оплатой и оценочной оплатой:

  • Классовая заработная плата остается фиксированной до следующего повышения по службе, в то время как базовая заработная плата меняется каждый год.
  • Уровень оплаты меняется в зависимости от способностей и должности, в то время как шкала оплаты используется для измерения оплаты труда.
  • Заработная плата — это новый термин в 6-й заработной плате. Базовая заработная плата — это минимальное вознаграждение работника, которое время от времени меняется.
Что мы узнали?

Надеюсь, после прочтения пакетов зарплат в индийской армии вам станет понятнее. Не думаю, что у вас должны быть какие-либо сомнения относительно того, идти в армию или нет.

Наши Вооруженные силы всегда приветствуют трудолюбивых и достойных кандидатов в свои подразделения. Теперь выбор за вами.

Надеюсь, эта статья была для вас полезной. Пожалуйста, укажите ваши вопросы в поле для комментариев, мы ответим вам наиболее подходящим ответом.

.

Вычисление

Ваш базовый аннуитет рассчитывается на основе вашего стажа работы и средней заработной платы «выше 3». Чтобы определить продолжительность вашей службы для расчетов, сложите все периоды засчитываемой вами службы, а затем исключите любую дробную часть месяца из общей суммы.

Высокая-3 Средняя зарплата

Ваша средняя заработная плата «высокие 3» — это самая высокая средняя базовая заработная плата, которую вы получали за любые 3 года работы подряд. Эти три года обычно являются последними тремя годами вашей службы, но могут быть и более ранним периодом, если ваша основная заработная плата в этот период была выше.Ваша основная заработная плата — это базовая зарплата, которую вы зарабатываете на своей должности. Оно включает увеличение вашей заработной платы, из которой удерживаются пенсионные отчисления, например, сменные ставки. Он не включает выплаты за сверхурочную работу, бонусы и т. Д. (Если ваш общий срок службы составлял менее 3 лет, ваша средняя заработная плата рассчитывалась путем усреднения вашей базовой заработной платы за все периоды вашей работы в Федеральной службе, заслуживающей доверия).

Расчет для пенсий без инвалидности

Базовая формула аннуитета FERS
Моложе 62 лет при увольнении на пенсию, ИЛИ
Возраст 62 года или старше со стажем работы менее 20 лет
1 процент от вашей высокой-3 средней зарплаты за каждый год службы
Возраст 62 или старше при увольнении с 20 и более годами службы 1.1 процент от вашей высокой-3 средней зарплаты за каждый год работы

Ваше пособие рассчитывалось иначе, если вы вышли на пенсию в соответствии с одним из положений ниже

Специальное положение для авиадиспетчеров, пожарных, сотрудников правоохранительных органов, полиции Капитолия, полиции Верховного суда или курьеров по ядерным материалам
  • 1,7% от вашей высокой средней зарплаты, умноженной на количество лет службы, которые не превышают 20, PLUS
  • 1% от вашей высокой-3 средней заработной платы, умноженной на вашу работу, превышающую 20 лет
Член Конгресса или сотрудник Конгресса (или любое их сочетание) должен иметь не менее 5 лет работы в качестве члена Конгресса и / или сотрудника Конгресса
  • 1.7% от вашей высокой средней заработной платы, умноженной на количество лет вашей службы в качестве члена Конгресса или сотрудника Конгресса, которые не превышают 20, PLUS
  • 1% от вашей высокой-3 средней заработной платы, умноженной на количество лет вашей другой службы
Переведено в систему пенсионного обеспечения федеральных служащих (FERS)

На момент перевода имел не менее 5 лет заслуживающей доверия гражданской службы, охваченной либо:

  • Пенсионная система государственных служащих (CSRS)
  • Социальное обеспечение

(но не оба, исключая услугу, во время которой были удержаны частичные вычеты CSRS)

Аннуитет будет состоять из 2 компонентов:

  • Компонент FERS
  • Компонент CSRS
Расчет компонента FERS
Моложе 62 лет при увольнении на пенсию, OR–
Возраст 62 года или старше со стажем работы менее 20 лет
1 процент от вашей высокой-3 средней зарплаты за каждый год службы
Возраст 62 или старше при увольнении с 20 и более годами службы 1.1 процент от вашей высокой-3 средней зарплаты за каждый год работы
Вычисление компонента CSRS
Продолжительность Формула
Первые 5 лет службы CSRS 1,5% от вашей высокой-3 средней зарплаты за каждый год работы
Вторые 5 лет службы CSRS 1,75% от вашей высокой-3 средней зарплаты за каждый год службы
Все годы службы CSRS более 10 2% от вашей высокой-3 средней зарплаты за каждый год службы
При выходе на пенсию в соответствии с особыми положениями для пожарных, сотрудников правоохранительных органов или курьеров ядерных материалов
  • 2.5% лет и месяцев работы сотрудника правоохранительных органов CSRS, пожарного или курьерской службы по ядерным материалам до 20 лет умножаются на среднюю зарплату выше 3. PLUS
  • 2% от оставшегося срока службы умножить на 3 высокую среднюю зарплату.
При выходе на пенсию в соответствии с особыми положениями для членов Конгресса или сотрудников Конгресса
  • 2,5% от вашей высокой средней заработной платы-3, умноженной на количество лет и месяцев службы в качестве члена Конгресса и / или сотрудника Конгресса, вашу военную службу во время отпуска в качестве члена и до 5 лет службы в другой армии обслуживание, PLUS
  • 1.75% вашей высокой средней зарплаты, умноженной на количество лет вашей другой службы, которые в сумме с 2,5% лет службы не превышают 10 лет, PLUS
  • 2% от вашей высокой средней заработной платы-3, умноженные на количество лет вашей другой службы сверх 10 лет

В начало

Снижение аннуитета по инвалидности

Возраст

Если вы выходите на пенсию в соответствии с положением MRA + 10

  • Если у вас 10 или более лет службы и вы выходите на пенсию по достижении минимального пенсионного возраста (MRA), ваше пособие будет уменьшено на 5/12 из 1% за каждый полный месяц (5% в год), в течение которого вы были моложе 62 лет. в дату начала выплаты аннуитета.Однако ваш аннуитет не будет уменьшен, если вы отработаете не менее 30 лет или если вы отработаете не менее 20 лет, и ваш аннуитет начнется по достижении вами возраста 60 лет.
  • Если вы перенесете дату начала выплаты аннуитета, скидка по возрасту будет уменьшена или отменена.
    Снижение возраста применяется как к компонентам пенсионной системы государственной службы, так и к пенсионной системе федеральных служащих вашего аннуитета, если вы перешли в FERS, и часть вашего аннуитета рассчитывается в соответствии с положением CSRS.

Если вы выходите на пенсию в соответствии с положением о прекращении обслуживания или досрочном дополнительном выходе на пенсию с компонентом CSRS

  • Если вы выходите на пенсию в связи с прекращением службы или досрочным дополнительным выходом на пенсию, потому что ваше агентство подвергалось серьезной реорганизации, сокращению срока действия или передаче функций, и часть вашего вознаграждения была рассчитана в соответствии с правилами CSRS, часть CSRS будет уменьшена если вам меньше 55 лет. Скидка составляет 1/6 от 1% (2% в год) за каждый месяц, в течение которого вы не достигли 55 лет на момент выхода на пенсию.

Пособие по случаю потери кормильца

Если вы состоите в браке, ваше пособие будет уменьшено до размера пособия по случаю потери кормильца, если только ваш супруг (а) не согласился на ваше избрание менее полной ренты по случаю потери кормильца. Если общая сумма выбранных вами пособий по случаю потери кормильца составляет 50% от суммы вашего пособия, размер вашего аннуитета уменьшается на 10%. Если сумма составляет 25%, снижение составляет 5%.

Услуга без оплаты или возврата

Если у вас есть компонент CSRS в аннуитете:

  • Часть вашего пособия CSRS будет уменьшена на 10% от суммы любого депозита, причитающегося за услугу CSRS без вычетов, выполненную до 1 октября 1982 года, если только депозит не был внесен до выхода на пенсию.
  • Часть CSRS вашего пособия, не связанного с инвалидностью, будет уменьшена на актуарный коэффициент для любой услуги, возвращаемой CSRS, выполненной до 1 октября 1990 года, если вы не вернете возмещение до выхода на пенсию и ваша аннуитета начнется после 2 декабря 1990 года.

Альтернативная рента

Ваше пособие может быть уменьшено, если вы выбрали единовременную выплату, равную вашим пенсионным взносам, и пониженный ежемесячный аннуитет, обычно называемый альтернативным аннуитетом.Этот вариант могут выбрать только лица, не являющиеся инвалидами, у которых есть опасное для жизни заболевание или другое критическое заболевание.

В начало

Исчисление выхода на пенсию по инвалидности

Пособие по инвалидности

FERS рассчитывается по-разному в зависимости от возраста получателя ренты и количества стажеров при выходе на пенсию. Кроме того, пенсионные пособия FERS по инвалидности пересчитываются после первых двенадцати месяцев и снова в возрасте 62 лет, если на момент выхода на пенсию по инвалидности лицо, получающее ренту, не достигло 62 лет.

FERS Расчет инвалидности, если

  • Возраст 62 лет и старше при выходе на пенсию, или
  • Соответствовать возрасту и требованиям для немедленного добровольного выхода на пенсию

Вы получаете свой «заработанный» аннуитет на основе общего расчета аннуитета FERS, как показано ниже

Форма аннуитета
Возраст Формула
Если возраст выхода на пенсию 62 года и старше, и стаж работы менее 20 лет, OR
моложе 62 лет имеет право на немедленный добровольный выход на пенсию
1 процент от вашей высокой-3 средней зарплаты за каждый год службы
Если возраст 62 года и старше, стаж работы более 20 лет 1.1 процент от вашей высокой-3 средней зарплаты за каждый год работы

Вычисление инвалидности FERS, если

  • Моложе 62 лет при выходе на пенсию и
  • Не имеет права на добровольный немедленный выход на пенсию
Формула аннуитета
Срок действия Описание
На первые 12 месяцев

60% от вашей средней зарплаты high-3 минус 100% вашего пособия по социальному обеспечению за любой месяц, в котором вы имеете право на пособие по социальному обеспечению.

Однако вы имеете право на аннуитет « заработал », если он превышает эту сумму.

Через первые 12 месяцев

40% от вашей средней зарплаты high-3 минус 60% вашего пособия по социальному обеспечению за любой месяц, в котором вы имеете право на пособие по инвалидности.

Однако вы имеете право на аннуитет « заработал », если он превышает эту сумму.

Когда вам исполнится 62 года, ваш аннуитет будет пересчитан с использованием суммы, которая по сути представляет собой аннуитет, который вы получили бы, если бы продолжали работать до дня до своего 62-го дня рождения, а затем вышли на пенсию согласно FERS.

Если ваша фактическая служба плюс кредит за время в качестве аннуитета по инвалидности составляет менее 20 лет:

  • 1 процент от вашей высокой-3 средней зарплаты за каждый год работы

Если ваш фактический стаж плюс кредит за время в качестве аннуитета по инвалидности составляет 20 или более лет:

  • 1,1 процента от вашей высокой-3 средней зарплаты за каждый год службы

Общая сумма услуг, использованная в расчетах, будет увеличена на количество времени, в течение которого вы получали аннуитет по инвалидности.

Средняя заработная плата, используемая в расчете, будет увеличена на все увеличения стоимости жизни FERS, выплаченные в течение времени, когда вы получали аннуитет по инвалидности.

В начало

Снижение ренты по инвалидности

Пособие по выживанию

Если вы состоите в браке, ваше пособие будет уменьшено до размера пособия по случаю потери кормильца, если только ваш супруг (а) не согласился на ваше избрание менее полной ренты по случаю потери кормильца.

  • Если общая сумма выбранных вами пособий по случаю потери кормильца равна 50% вашего пособия, размер вашего аннуитета уменьшается на 10%.
  • Если общая сумма равна 25%, снижение составляет 5%.

Неоплачиваемая услуга, если выплачен «заработанный» аннуитет

Если в вашем аннуитете есть компонент CSRS , часть вашего пособия CSRS будет уменьшена на 10% от суммы любого депозита, причитающегося за услугу CSRS без вычетов, выполненную до 1 октября 1982 года, если только депозит не был внесен до выхода на пенсию.

Корректировка стоимости жизни

Ваш аннуитет будет увеличен в связи с корректировкой стоимости жизни, если:

  • Вы старше 62 лет; или
  • Вы вышли на пенсию в соответствии с особыми условиями для авиадиспетчеров, сотрудников правоохранительных органов или пожарных; или
  • Вы вышли на пенсию по инвалидности, за исключением случаев, когда вы получаете аннуитет по инвалидности из 60% от вашей средней зарплаты high-3.Как правило, это первый год получения пособия по инвалидности; или
  • Ваш выход на пенсию включает часть, рассчитанную в соответствии с правилами системы пенсионного обеспечения государственной службы (CSRS).

Пенсионеры FERS в возрасте до 62 лет, не подпадающие ни под одну из вышеперечисленных категорий, не имеют права на повышение стоимости жизни до достижения 62-летнего возраста.

Если вы получали пенсионное пособие менее 1 года и имеете право на корректировку стоимости жизни, вы получите процент от повышения стоимости жизни.Процент зависит от того, как долго вы получали аннуитет до даты вступления в силу повышения.

В начало

.

Отправить ответ

avatar
  Подписаться  
Уведомление о
Back to top